قامت الجوازات السعودية بفرض العقوبات الشديدة على من يخالف قانون العمل داخل حدود المملكة، حيث قامت بإصدار حالة من ضبط الجوازات المخالفة بعد انتهاء شهر رمضان، وتسعى الإدارة لأخذ الاحتياطات اللازمة وفرض العديد من اللوائح والنصوص التي تلزم الجميع باحترام ضوابط سوق العمل، وإعمالًا بذلك فقد أعلنت الجوازات السعودية عن فرض غرامات مالية إذا قام الفرد بتحويل مهنته على نفس الكفيل، كما قامت بإصدار القوانين بشأن أصحاب المنشآت للامتثال للقوانين وعدم ارتكاب مخالفات يغرمون عليها.
الجوازات السعودية تلقي تنبيهات صارمة لمن يفتعل مثل هذا الأمر
- قامت المديرية العامة للجوازات بالمملكة السعودية بضبط عدد هائل من المخالفات الخاصة بقوانين العمل، وقد تم ذلك من خلال لجان إدارية من شأنها الإهتمام بمثل هذه الأمور، ودعت الإدارة باتخاذ جميع الاجراءات المشددة عند ضبط المخالفين، بالإضافة إلى شمول أصحاب المنشآت وغيرهم من الإلتزام بالقوانين المنصوص عليها.
- ارتكاب مثل هذه الأخطاء بأنظمة العمل يضع المخالف بوضع صعب، بالإضافة إلى تغريمه ماليًا واحتمال فصله من العمل وترحيله إن كان من خارج البلاد، وقد يتم سجنه عدة أشهر أو يزيد.
- دعت إدارة الجوازات بتنفيذ القرارات التي تمت إضافتها منذ نهاية شهر رمضان المبارك، وجاء فيها تأكيدًا على أصحاب المنشآت والأفراد بضرورة الالتزام بعدم تشغيل أي شخص مخالف أو نقله من مكان لآخر أو التستر عليه ومساعدته للحصول على عمل حر وما إلى ذلك، إذ يعرض ذلك المتستر أيضًا لعدد من الغرامات.
- في حال ضبط مخالفة شخص ما يرجى التواصل مع الإدارة عن طريق الرقم 911 بمنطقة مكة والرياض، أما بجميع مناطق المملكة فيمكن التواصل برقم 999.
قيمة الغرامة المحددة للمخالفين
قامت إدارة الجوازات بالتعاون مع وزارة الداخلية السعودية بإصدار القرارات الصارمة بشأن مخالفي الأنظمة، موضحة بأنه من يخالف قوانين أنظمة العمل أو يتستر على مخالف يمكن أن تصل الغرامة حتى مليون ريال سعودي، بالإضافة إلى سجن المخالف لمدة 15 عام، والتشهير به وترحيله من البلاد إن كان من خارجها.