الهيئة العامة للقوى العاملة توضح كيفية صرف مكافأة نهاية الخدمة للوافدين في الكويت

أوضحت الهيئة العامة للقوى العاملة في الكويت طريقة صرف مكافأة نهاية الخدمة للوافدين لعام 2024، يعتبر العديد من الشباب من مختلف أنحاء العالم الكويت وجهة للعمل نظرا لارتفاع قيمة الدينار الكويتي مقارنة بالعملات الأخرى، وتوافر وظائف شاغرة في الشركات التخصصية، تعد مكافأة نهاية الخدمة من الحقوق الأساسية للعاملين، وهي تعويض مالي يحصل عليه الموظف عند انتهاء خدمته، سواء كان ذلك بسبب الاستقالة، انتهاء العقد، أو الفصل من العمل.

كيفية صرف مكافأة نهاية الخدمة للوافدين في الكويت

يحق لجميع العمال الوافدين في الكويت الحصول على مكافأة نهاية الخدمة عند انتهاء خدمتهم، بشرط أن يتم إنهاء الخدمة بشكل قانوني ووفقا لأحكام العقد الموقع، يمكن للموظفين في الكويت التقديم على مكافأة نهاية الخدمة إلكترونيا قبل انتهاء فترة عملهم باتباع الخطوات التالية:

1. قم بزيارة موقع الهيئة العامة للقوى العاملة في دولة الكويت من هنا.
2. انقر على الرابط أو الزر المخصص لتسجيل الدخول إلى النظام.
3. بعد تسجيل الدخول، ابحث عن القسم المخصص لطلب المكافأة.
4. قم بتعبئة النموذج المتاح بإدخال اسم الشركة التي تعمل فيها، فترة عملك، ومعلوماتك الشخصية.
5. بعد ملء الاستمارة، اضغط على زر التقديم.
6. ستتلقى إخطارا رسميا بالموعد المحدد لاستلام المكافأة.

شروط الحصول على نهاية الخدمة للوافدين في الكويت

لا يحق لصاحب العمل في الكويت منع العمال الوافدين من الحصول على مكافأة نهاية الخدمة، بشرط أن يستوفي العامل الشروط التالية:

•  يجب أن تكون فترة العمل في المؤسسة لا تقل عن 5 سنوات متتالية.
• إذا تجاوزت فترة خدمة الموظف عشر سنوات في المؤسسة، يمنح المكافأة بالكامل أما إذا كانت فترة خدمته أقل من ذلك، فيتم تحديد المكافأة بناء على راتبه الأساسي في المؤسسة.
• عند انتهاء فترة العقد بين الموظف وصاحب العمل، يجب أن يحصل الموظف على المكافأة المستحقة.
• يجب أن يكون العامل موجودا في الكويت بصورة قانونية ولديه إقامة صالحة من وزارة الداخلية.
• ألا يكون العامل قد ارتكب جريمة أخلاقية.
• لا يحق للعامل الذي تم فصله الحصول على تعويض نهاية الخدمة.