خطوات ضرورية.. الكويت تعلن عن إجراءات تحسين استقدام العمالة وفقًا للمعايير العالمية

صدور إجراءات جديدة بشأن استقدام العمالة في الكويت، من الأمور التي لها صدى واسع في الفترة الأخيرة في الكويت هو القرار الجديد بشأن استقدام العمالة في الكويت، والذي تم الإعلان عنه من قبل الهيئة العامة للقوى العاملة ووزارة الداخلية ووزارة التجارة وذلك من خلال الحساب الرسمي للوزارة على منصة X.

كل ما يتعلق بقرار استقدام العمالة في الكويت

أعلنت الهيئة العامة للقوى العاملة بالإضافة إلى وزارة التجارة ووزارة الداخلية عن القيام بإجراءات جديدة بشأن استقدام العمالة في دولة الكويت، حيث دعت المواطنين بالتعامل مع مكاتب استقدام العمالة وذلك من خلال بطاقات K-Net فقط.

كما أشارت الهيئة العامة للقوى العاملة من خلال تويتة قامت بنشرها على منصة التواصل الاجتماعي X يوم الاثنين،  والتي نصت على أهمية تقديم شكوى ضد المكاتب التي لا تلتزم بالأسعار التي يتم الإعلان عنها أو المكاتب التي لا تتعامل مع بطاقات K-Net.

كما أوضحت الهيئة على أنه يتم العمل على تشكيل لجنة عمل مشتركة بين ثلاث جهات و هم وزارة الداخلية، وزارة التجارة، والقوى العاملة حتى يقوموا بعملية التفتيش على مكاتب استقدام العمالة، بجانب التحذير على أنه لن يتم التهاون في اتخاذ أشد الإجراءات القانونية تجاه مكاتب استقدام العمالة التي تقوم بمخالفة القرارات الوزارية، أو تخالف قانون العمالة المنزلية ولائحته التنفيذية، والهدف الرئيسي من ذلك  هو حماية وضمان حقوق المواطنين.

كما يجدر الإشارة إلى قيام وزارة التجارة والصناعة الكويتية بالإعلان عن قرار وزاري تم تعديل فيه بعض أحكام القرار رقم 103، وهذا القرار يتعلق بخصوص تحديد استقدام العمالة المنزلية.

ما هي الشروط المطلوبة لاستقدام العمالة في الكويت؟!

هناك عدة شروط لابد من استيفائها لاستقدام العمالة والتي تتمثل في الآتي:

  • يشترط أن يكون الشخص المتقدم لاستقدام العمالة كويتي الجنسية وحاصل على الجنسية الكويتية.
  • ينبغي أن يمتلك الشخص سلوك حسن، وسمعة طيبة.
  • يشترط ألا يكون قد سبق عليه الحكم بأي أحكام جنائية أو أحكام مخلة بالأخلاق.
  • من الشروط الهامة أيضًا أن يتراوح عمر الشخص ما بين 30 إلى 70 عام.
close